Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк»




Скачать 137.74 Kb.
НазваниеПрограмм а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк»
Дата конвертации15.10.2012
Размер137.74 Kb.
ТипДокументы


Учреждение образования «Гомельский государственный технический

университет имени П.О.Сухого»


УТВЕРЖДАЮ

Первый проректор

____________О.Д.Асенчик

«_____»__________2008 г.


Экономическая практика

(название дисциплины)


П Р О Г Р А М М А


для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на

предприятии АПК»


Факультет заочный


Кафедра «Экономика и управление в отраслях»


Курс 4, 5

Семестр 7, 9


Зачет ___7, 9___семестр


Форма получения

высшего образования _____заочная сокращенная, полная______


2008


Учебная программа составлена на основе учебного плана по специальности 1-25 01 07 «Экономика и управление на предприятии» специализации 1-25 01 07 15 «Экономика и управление на предприятии АПК»


Рассмотрена и рекомендована к утверждению на заседании кафедры «Экономика и управление в отраслях»

«______»____________2008 г.


Заведующий кафедрой

_____________Е.А.Кожевников


Одобрена и рекомендована к утверждению Научно-методическим советом


факультета (вуза)


«______»___________2008 г.

№ протокола________


Председатель_____________

(ф.и.о., подпись)


Разработчик

ассистент Г.А.Мильченко


ВВЕДЕНИЕ


Экономическая практика проводится в соответствии с учебным планом по специальности 1-25 01 07 «Экономика и управление на предприятии» специализации 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии агропромышленного комплекса» на 4 курсе в 7 семестре. Она предусматривает изучение финансово-экономического положения предприятий, производящих и перерабатывающих сельскохозяйственную продукцию; приобретение студентами знаний и профессиональных навыков по специальности; закрепление, расширение и систематизацию знаний, полученных при изучении специальных дисциплин, а также сбор материалов для написания отчета по практике, выполнение индивидуального задания по курсовому проектированию. Экономическая практика предусмотрена для студентов заочной формы обучения, не работающих по специальности.

Учебно-методическое руководство и контроль за организацией и проведением практики осуществляет кафедра «Экономика и управление в отраслях».

Основным нормативным документом, регламентирующим проведение практики, является данная программа.


1. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ ПРАКТИКИ


Цель экономической практики – глубокое изучение финансово-экономического положения предприятий агропромышленного комплекса, производящих и перерабатывающих продукцию сельского хозяйства. Практика проходит в хозяйствах Гомельской области и на предприятиях г.Гомеля.

Основными задачами прохождения практики являются:

- ознакомление с предприятиями агропромышленного комплекса Гомельской области;

- изучение специализации предприятия (хозяйства);

- изучение организационной структуры управления предприятием (хозяйством);

- изучение основных технологических процессов на предприятии (в хозяйстве), особенностей их организации и нормирования;

- глубокое изучение финансово-экономического состояния предприятия;

- изучение организации оплаты и стимулирования труда работников предприятия (хозяйства);

- изучение работы отдела маркетинга (отдела сбыта) на предприятии (в хозяйстве);

- изучение системы технико-экономических показателей функционирования хозяйств (предприятий);

- выполнение индивидуального задания;

- сбор материалов для написания отчета по практике;

- сбор материалов для научно-исследовательской работы и написания курсовых работ.

Программа экономической практики должна предусматривать:

  • содержание и сроки выполнения индивидуальных заданий;

  • изучение специфики работы предприятий агропромышленного комплекса;

  • приобретение студентами производственных навыков по специальности и осуществление других видов практической деятельности, предусмотренных программой практики;

  • порядок подготовки письменного отчета и сроки сдачи студентами дифференцированного зачета по экономической практике;

  • чтение лекций и проведение консультаций со студентами-практикантами и иные мероприятия, направленные на закрепление знаний, полученных в процессе обучения.



2. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОХОЖДЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ

ПРАКТИКИ

Студенты 4 курса сокращенной формы обучения специализации 1-25 01 07 15 «Экономика и управление на предприятии АПК» проходят экономическую практику в хозяйствах Гомельской области, а также на предприятиях г.Гомеля, перерабатывающих сельскохозяйственную продукцию. Продолжительность практики – 2 недели.

Практика проводится в соответствии с календарным графиком прохождения практики (табл.)


Таблица - Календарный график прохождения практики

Мероприятия


Срок выполнения

Приезд на предприятие (в хозяйство), размещение, оформление документов.

Инструктаж по технике безопасности

1 день


Проведение ознакомительной экскурсии по предприятию (хозяйству).

1 день

Сбор, изучение и обработка данных, характеризующих технико-экономическую сторону работы предприятия (хозяйства).

1 день

Изучение организационной структуры управления предприятием (хозяйством).

1 день

Изучение основных технологических процессов на предприятии (в хозяйства), особенностей их организации и нормирования.

1 день

Финансово-экономический анализ предприятия


1 день

Изучение показателей производительности

труда на предприятии (в хозяйстве).

Изучение организации оплаты труда и материального стимулирования работников предприятия (хозяйства).

2 дня

Изучение работы отдела маркетинга (отдела сбыта) на предприятии (в хозяйстве).

1 день

Сбор данных для выполнения индивидуального задания.

1 день

Оформление отчета и защита его.

2 дня



3. СОДЕРЖАНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ПРАКТИКИ



В процессе прохождения практики студент должен глубоко изучить и представить в отчете материалы по следующим вопросам:


3.1. Технико-экономическая характеристика предприятия (хозяйства)

Технико-экономическая характеристика предприятия (хозяйства) включает в себя:

историю возникновения и развития предприятия (хозяйства); подчиненность; место данного предприятия (хозяйства) в структуре народнохозяйственного комплекса области; анализ форм собственности; законодательные акты, которыми руководствуется предприятие (хозяйство) в своей работе; предмет деятельности и основные цели деятельности предприятия (хозяйства); номенклатуру и ассортимент выпускаемой продукции; общую характеристику технической оснащенности предприятия (хозяйства); уровень механизации и автоматизации труда; применение и использование технологий по глубокой переработке продукции растениеводства и животноводства; производственные мощности предприятия (хозяйства) и показатели их использования за последние 2-3 года; характеристику основных фондов предприятия (хозяйства) с расчетом показателей их движения и использования за последние 2-3 года, анализ и выводы; основные технико-экономические показатели предприятия (хозяйства) за последние 3 года и первое полугодие текущего года; характеристику особенностей работы предприятия (хозяйства) в условиях рыночных отношений. В качестве приложений следует представить годовой баланс предприятия за предыдущий год, отчет по использованию балансовой прибыли, отчет по движению денежных средств предприятия.

3.2. Структура управления предприятием (хозяйством)

В этом разделе дается характеристика организационно-управленческой структуры предприятия; функций руководителя предприятия (хозяйства), руководителей подразделений аппарата управления и производственных подразделений; приводятся основные задачи и функции структурных подразделений предприятия (хозяйства) и ведущих специалистов.


3.3. Финансово-экономический анализ деятельности предприятия

В этом разделе следует провести глубокий финансово-экономический анализ деятельности предприятия, а именно:

- рассчитать коэффициенты платежеспособности, ликвидности, финансовой устойчивости, рентабельности и др.;

  • оценить формы финансирования деятельности предприятия;

  • изучить проблемы финансирования;

- оценить эффективность использования основного и оборотного капиталов.


3.4. Производительность труда. Организация оплаты и

стимулирования труда

Следует:

а) рассчитать производительность труда в стоимостном выражении за последние 3 года и проанализировать динамику этого показателя; привести факторы, оказывающие влияние на изменение уровня производительности труда; на примере какого-либо технологического процесса выявить резервы роста производительности труда и произвести их количественную оценку, рассчитать экономию численности;

б) проанализировать формы и системы заработной платы, применяемые на предприятии (в хозяйстве); штатное расписание предприятия и методику формирования должностного оклада; привести конкретные примеры расчета заработной платы для отдельных категорий работников; положение о премировании работников предприятия (хозяйства); рассчитать среднемесячную заработную плату на предприятии (в хозяйстве) за последние 3 года; методику формирования фонда заработной платы на предприятии (в хозяйстве); разработать мероприятия по совершенствованию организации оплаты и стимулирования труда на предприятии (в хозяйстве); провести анализ фонда заработной платы по источникам формирования и по направлениям использования за последние 3 года; привести данные о величине и структуре фонда заработной платы за последние 3 года, сделать выводы.


3.5. Организация маркетинговых исследований.

Следует отразить следующее:

место и роль отдела маркетинга в структуре предприятия; организационную структуру службы маркетинга; основные задачи отдела маркетинга; основные должностные обязанности специалистов отдела; организацию продвижения товаров и сущность используемых форм продвижения; рекламную деятельность службы маркетинга, ее содержание, основные виды рекламы; динамику затрат предприятия на рекламу; показатели эффективности работы службы маркетинга на предприятии и их уровень за последние 3 года; экспортно-импортную деятельность предприятия.

Примечание.

При отсутствии на предприятии отдела маркетинга, в качестве объекта исследования взять отдел материально-технического снабжения и сбыта. При этом особое внимание следует обратить на поставщиков ресурсов и потребителей продукции предприятия, охарактеризовать их географию и характер взаимоотношений с предприятием. Изучить на предприятии формируется портфель заказов, на основе которого разрабатывается производственная программа по выпуску продукции.


3.6. Перспективы развития предприятия.

1. Ознакомиться с основными организационно-техническими мероприятиями, направленными на увеличение прибыльности за счет:

а) внедрения прогрессивной технологии и новейшей техники;

б) наращивания объемов выпуска и продаж продукции;

в) повышения качества продукции и ее конкурентоспособности;

г) освоения новых видов продукции и совершенствования ассортиментной структуры;

д) совершенствования организационно-управленческой структуры.

2. Изучить бизнес-план развития предприятия на ближайшие 2-3 года.


4. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ

Каждому студенту-практиканту выдается индивидуальное задание, которое составляется с обязательным учетом темы будущей курсовой работы и может включать элементы научного исследования. При выполнении индивидуального задания от студента требуется не только практическое применение теоретических знаний, полученных в университете, но и проявление творческого подхода, креативности мышления, инициативы. Вопросы задания заносятся в дневник по практике. Индивидуальное задание нацеливает студента на сбор необходимого фактического материала для написания курсовой работы в соответствии с тематикой и специализацией.

Учебным планом предусмотрено выполнение следующих курсовых работ по следующим дисциплинам:

4 курс 7 семестр: • «Анализ хозяйственной деятельности в АПК».

4 курс 7 семестр: • «Инвестиционное проектирование в агропромышленном секторе»

4 курс 8 семестр: «Менеджмент».

4 курс 8 семестр: «Предпринимательская деятельность в АПК».


5. ОРГАНИЗАЦИЯ РУКОВОДСТВА ПРАКТИКОЙ

Общее руководство экономической практикой студентов осуществляется кафедрой «Экономика и управление в отраслях». Непосредственное руководство практикой осуществляется в индивидуальном порядке руководителем от университета (преподавателем кафедры) и руководителем от предприятия.

Руководитель практики от университета обязан:

- до начала практики посетить базовые хозяйства и предприятия с целью заключения договоров с предприятием (хозяйством) о прохождении практики, согласования рабочей программы практики, кандидатуры руководителя от предприятия (хозяйства), режима работы студентов, а также решения других организационных вопросов;

- в процессе прохождения практики посещать базовые предприятия (хозяйства) с целью контроля студентов в вопросах выполнения календарного плана и программы практики, а также решения возникающих организационных вопросов;

- по окончании практики проверить отчеты и организовать их защиту.

Руководитель практики от предприятия (хозяйства) назначается приказом руководителя. Руководитель практики от хозяйства (предприятия) несет персональную ответственность за организацию практики и ее проведение в соответствии с утвержденной рабочей программой и календарным графиком.

Руководитель практики от предприятия (хозяйства) обязан:

- организовать проведение инструктажа по технике безопасности и обеспечить контроль за его выполнением;

- организовать ознакомительную экскурсию по предприятию (хозяйству);

- обеспечить студентов рабочими местами по согласованию с руководством предприятия (хозяйства) и руководителем практики от университета;

- обеспечить студентам доступ к необходимой информации, не представляющей коммерческой тайны;

- обеспечить контроль за выполнением практикантами календарного плана и программы практики;

- вместе с руководителем практики от университета своевременно решать возникающие организационные вопросы;

- по окончании практики дать письменный отзыв о работе каждого студента-практиканта (отзыв записывается в дневнике), проверить и заверить отчет по практике на данном предприятии.


6. ОБЯЗАННОСТИ СТУДЕНТОВ

До начала практики каждый студент обязан:

- ознакомиться с календарным планом и программой прохождения практики;

- согласовать с руководителем практики от университета тему и содержание индивидуального задания;

- получить документы, необходимые для оформления на предприятии (в хозяйстве).

В процессе прохождения практики студенты обязаны:

- строго соблюдать правила охраны труда и техники безопасности;

- выполнять программу практики в строгом соответствии с календарным графиком;

- подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка, установленным на предприятии (в хозяйстве);

- соблюдать трудовую дисциплину;

- систематически заполнять дневник по практике;

- своевременно составить и оформить отчет о прохождении практики и предоставить его на проверку руководителю практики от предприятия (хозяйства), а затем - руководителю от университета.


7. ОФОРМЛЕНИЕ, СТРУКТУРА И ЗАЩИТА ОТЧЕТОВ

ПО ПРАКТИКЕ

По окончании практики студент обязан представить руководителю практики от университета отчет, оформленный в соответствии с утвержденной рабочей программой.

Отчет состоит из титульного листа (приложение), оглавления (с указанием страниц), текстовой части, заключения, приложений.

Отчет следует оформлять в папке-скоросшивателе на стандартных листах бумаги. Текст должен быть написан от руки разборчивым почерком, аккуратно и без помарок (возможно компьютерное исполнение).

Материалы в отчете размещаются в следующем порядке: внешний титульный лист наклеивается на лицевую сторону папки-скоросшивателя, затем в папку подшивается внутренний титульный лист, оглавление и текстовая часть, заключение, приложения. Студент ставит подпись и дату на последней странице заключения. Объем отчета должен быть не менее 40 страниц.

В текстовой части материалы располагаются в соответствии с последовательностью разделов программы практики.

Структура отчета:

- титульный лист (см. Приложение);

- дневник, заполненный студентом и руководителями практики от предприятия (хозяйства) и университета (с печатью канцелярии и отдела кадров);

- оглавление;

- введение;

- основная часть, которая представляет собой главу, оформленную в соответствии с пп.3.1-3.6 данной программы;

- заключение;

- список литературных источников, используемых при написании отчета;

- приложения.

Отчет сдается для проверки на кафедру «Экономика и управление в отраслях». В случае необходимости, преподаватель, проверяющий отчет, может возвратить его студенту для соответствующей доработки. Защита отчета проводится на кафедре за 3 дня до окончания практики. В ходе выясняется степень выполнения студентом рабочей программы практики и индивидуального задания, глубина понимания основных задач практики и основных вопросов, отраженных в отчете. Защита оценивается по десятибальной шкале. Студент, не представивший отчет или защитивший его на неудовлетворительную оценку, проходит практику повторно в свободное от учебы время.


Приложение


Титульный лист отчета по экономической практике


МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ

«Гомельский государственный технический университет имени П.О.Сухого»

Кафедра "Экономика и управление в отраслях"




О Т Ч Е Т



по экономической практике

(полное название предприятия (хозяйства)


Выполнил(а): студент (ка)

группы


_________________________

(Ф.И.О.)

Руководитель практики от

предприятия:


_________________________

(Ф.И.О., должность)


Руководитель практики от

университета:


_________________________

(Ф.И.О., должность)


Гомель 200____



Похожие:

Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» iconМетодические указания по проведению семинарских занятий по курсу «Организация консультационной службы в апк» для студентов экономического факультета по специальности «Экономика и управление на предприятии апк» 08050265
«Организация консультационной службы в апк» для студентов экономического факультета по специальности «Экономика и управление на предприятии...
Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» icon«планирование на предприятии»
Рабочая программа составлена на основании Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования для специальности:...
Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» iconРабочая программа по дисциплине планирование и прогнозирование в апк для специальностей
Рабочая программа составлена на основании Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования для специальности:...
Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» iconРабочая программа составлена на основании Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования для специальности: 080502. 65 «Экономика и управление на предприятии апк»

Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» iconМетодические указания по проведению семинарских занятий по курсу «Организация консультационной службы в апк» для студентов экономического факультета по специальности «Экономика и управление на предприятии апк» 08050265 Нижний Новгород, 2009 г
Предназначены для студентов экономического факультета по дисциплине «Организация консультационной службы апк»
Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» iconПрограмма итогового междисциплинарного квалификационного экзамена (государственного экзамена) для студентов, обучающихся по специальности
Для студентов, обучающихся по специальности 080502. 65 "Экономика и управление на предприятии апк". /Нижний Новго
Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» icon1-25 01 07 15 «Экономика и управление на предприятии апк»
Рассмотрена и рекомендована к утверждению на заседании кафедры «Экономика и управление в отраслях»
Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» iconПрограмма государственного экзамена по специальности 1-25 01 07 «Экономика и управление на предприятии»
Специализация 1-25 01 07 11 «Экономика и управление на предприятии промышленности»
Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» iconПрограмма государственного экзамена по специальности 1-25 01 07 «Экономика и управление на предприятии»
Специализация 1-25 01 07 11 «Экономика и управление на предприятии промышленности»
Программ а для специальности 1-25 01 07 15с «Экономика и управление на предприятии апк» iconУчебное пособие для студентов специальности 060800 «Экономика и управление на предприятии (строительство)»
Гасилов В. В. Разработка и оформление выпускных и квалификационных работ (дипломных проектов) [Текст]: учебное пособие для студентов...
Разместите кнопку на своём сайте:
Бизнес-планы


База данных защищена авторским правом ©bus.znate.ru 2012
обратиться к администрации
Бизнес-планы
Главная страница