Тема номера




Скачать 127.98 Kb.
PDF просмотр
НазваниеТема номера
страница7/8
Дата конвертации10.09.2012
Размер127.98 Kb.
ТипДокументы
1   2   3   4   5   6   7   8








www.startpwc.ru
7
Трудоустройство Текст: Дмитрий Петров. PwCCampus консультировали: Кирилл Ширяев, ведущий специалист по подбору персонала 
PwC; Надежда Стяжкина, специалист по поиску и подбору персонала, холдинг «Империя Кадров». Фото: Photoxpress 57% 
Ступени найма
работодателей считают плюсом 
Устроиться работать в известную компанию достаточно просто. 
фотографию соискателя в резюме
по данным Headhunter.ru
Главное – правильно вести себя на каждом из этапов найма
крупные российские и между-
проходить практику. Здесь вас будут 
народные компании нанимают 
спрашивать о ваших предпочтениях в 
Вмолодых специалистов в 2-3 эта- профессиональной деятельности, будут 
па. Их число зависит от компании и ее 
оценивать как вы впишетесь в ту коман-
подхода к отбору кандидатов. На первом 
ду и в тот отдел, трудиться в котором вам 
этапе проверяются знания в области 
предстоит. От того, возникнет ли особая 
языка (обычно английского), специаль-
«химия» между вами и руководите-
ности, наличие логического и образного 
лем, четкое взаимопонимание, зависит 
мышления, способность аналитически 
успешность дальнейшего прохождения 
мыслить и обрабатывать большие объ-
практики и будущего постоянного трудо-
емы информации. Также оценивается 
устройства в компании.
умение работать быстро и точно – обыч-
Часто компании используют в каче-
но этап жестко ограничен по времени 
стве этапа различные игры с решениями 
(2-3 часа, в зависимости от компании). 
кейсов, с подготовкой презентаций, 
Как правило, первый этап проходит 
с «мозговыми штурмами», если им 
в виде теста: по бухгалтерскому учету, 
требуется проверить навыки работы в 
по английскому языку, на логическое и 
команде, умение делать презентации, 
образное мышление, «на вычисления», 
лидерские качества и готовность эффек-
лидерские качества во всевозможных 
зательно распределите роли, задания. 
на понимание и обработку информации 
тивно и оперативно работать в стрессо-
играх, если таковые будут. Обязательно 
Ваша речь при ответах должна быть 
и на IQ. Большую часть из них для любой 
вой ситуации. 
показывайте умение не только работать 
структурна, логична, лаконична и про-
компании можно найти в Интернете, по-
в команде, но и желание брать на себя 
ста – тогда вы обязательно привлечете 
этому стоит потренироваться перед про-
Как себя вести
ответственность и работать самостоя-
внимание к своей кандидатуре. 
хождением этого этапа, чтобы увеличить 
Необходимо обязательно позабо-
тельно: это можно выразить в роли орга-
Также не стесняйтесь неформально 
шансы на успех. 
титься о внешнем виде: так или иначе вы-
низатора в сформировавшейся команде 
общаться с представителями компании 
Второй этап проводит представитель 
держанный бизнес-стиль является пока-
во время игры или в том, что вы берете 
и руководителями отделов: расспросите 
HR-департамента, который оценивает 
зателем серьезности, ответственности и 
на себя ответственность представить 
их о работе, а также о том, как устроено 
ваши личные качества, желания по 
зрелости кандидата. Возможны элемен-
презентацию ответа всей команды. Но не 
продвижение в компании. Продемон-
направлению будущей деятельности, 
ты casual – шейные платки и цветные 
тяните одеяло на себя: это обязательно 
стрируйте свое желание профессиональ-
настроенность на активную работу и по-
блузы для девушек, нестрогие сорочки и 
будет замечено.
но расти и развиваться. 
стоянное развитие. Как правило, на этом 
отсутствие галстуков для юношей. Стоит 
Если мероприятие проходит в форме 
Не стесняйтесь звонить в компанию 
этапе стараются отсеять немотивирован-
иметь при себе русскоязычный и ан-
игры, постарайтесь не только выиграть 
указанным контактным лицам и интере-
ных или случайных кандидатов, которые 
глоязычный варианты резюме с четким 
(это не самое важное), но и сплотить 
соваться результатами – это показатель 
пришли устраиваться «за компанию».
выделением достижений по всем местам 
саму команду, установить дружескую 
вашей заинтересованности в работе. 
Последний этап отбора кандидатов 
учебы, практикам и местам работы.  
атмосферу в группе. Прислушивайтесь 
Правда, не стоит делать это слишком ча-
проходит с непосредственным руководи-
Как себя вести на таких мероприяти-
к мнению каждого, но не затягивайте 
сто – одного-двух осмысленных звонков 
телем отдела, в котором вы собираетесь 
ях? Активно, энергично и проявлять свои 
обсуждение и принятие решений, обя-
будет достаточно. 
Слова Текст: Дарья Вахрушева, Дмитрий Петров 
Фото: Reuters
Речь на дорожку
Так почему я говорю о преимуще-
ствах поражения? Просто потому, что 
поражение сдирает несущественного. 
Я перестала притворяться, что я что-то 
иное, чем я есть, и стала направлять 
всю свою энергию на завершение 
Лучшие напутствия выпускникам от мировых бизнесменов и политиков
единственной работы, которая имела 
для меня значение. Я могла бы никогда 
не найти решимости преуспеть в 
той области, к которой, как я верю, я 
о многих вузах мира 
действительно принадлежу, если бы 
есть традиция – после 
В
Никогда не сдавайтесь. Никогда не сдавайтесь. Ни-
преуспела в чем-нибудь другом. Я была 
вручения дипломов 
когда, никогда, никогда, никогда – ни в чем, большом или 
освобождена, поскольку мой самый 
перед выпускниками держит 
малом, огромном или крохотном – никогда не сдавайтесь, 
страшный страх сбылся, и я была все 
слово какая-нибудь известная 
кроме как убежденности или здравому смыслу. Никогда не 
еще жива, и у меня была дочь, которой 
личность. Как правило, она 
поддавайтесь силе. Никогда не сдавайтесь превосходящей 
я восхищалась, и у меня была старая 
делится опытом и дает напут-
мощи врага.
пишущая машинка и большая идея. 
ствия. PwCCampus выбрал наи-
Уинстон Черчилль, из речи перед студентами Harrow School, 
И, таким образом, самое дно стало 
более яркие отрывки наиболее 
1941 год 
твердым фундаментом, на котором я 
запоминающихся речей.
вновь построила свою жизнь. 
Джоан Роулинг, из речи перед выпуск-
никами Гарварада, 2008 год
Ваше время ограниченно, поэтому не 
тратьте его, чтобы жить чужую жизнь. Не по-
падайте в ловушку догмы – смирения с чужи-
ми мыслями. Не позволяйте шуму мнений дру-
гих заглушать свой внутренний голос. И, что 
«Мохаммед Али – один из 
самое важное, имейте храбрость следовать 
моих кумиров. В 70-е его спроси-
своему сердцу и интуиции. Они каким-то 
ли: «Как много приседаний вы 
образом уже знают, кем вы действительно 
делаете?» Он ответил: «Я не 
хотите стать. Все остальное вторично. 
считаю свои приседания. Я на-
Стив Джобс, из речи перед выпускниками Стэн-
чинаю считать только тогда, ког-
форда, 2005 год
да что-то начинает болеть. Когда 
я чувствую боль, только тогда 
я начинаю считать, поэтому 
только тогда оно действительно 
считается.
Я работал в финансовой фирме Нью-Йорка с очень умными людьми. У меня 
Вот что делает вас чемпио-
был выдающийся руководитель, которым я очень восхищался. Я пошел к нему и 
ном. И так оно во всем. Нет боли 
сказал, что хочу открыть фирму, которая будет продавать книги в Интернете. Мы 
– нет достижений. Поверьте 
отправились на длинную прогулку по Центральному парку, он внимательно меня 
мне, я многие уроки, которые 
выслушал и наконец сказал: «Это и вправду хорошая идея, но она была бы еще 
применяю в жизни, вынес из 
лучше для кого-то, у кого еще нет хорошей работы». Этот довод показался мне 
спорта, и этот – в особенности. 
здравым, и он убедил меня подумать 48 часов перед тем, как принять финальное 
И, смею вас уверить, важно в 
решение. В таком разрезе это был действительно трудный выбор, но в итоге я ре-
жизни и развлекаться, конечно». 
шил попробовать. <…> После долгих раздумий я выбрал менее безопасный путь, 
Арнольд Шварценеггер, речь 
чтобы следовать мечте, и я горжусь этим выбором. 
перед выпускниками университета 
Джефф Безос, основатель Amazon.com, из речи перед выпускниками Принстона, 2010 год
Южной Калифорнии, 2009 год
1   2   3   4   5   6   7   8


Похожие:

Тема номера iconСовременная экономика: вопросы теории, практики и методики изучения
Каверина Е. И. – тема 10; асистент Коновалюк Р. А. – тема 6, 8; ассистент Макарук Д. Г. – тема 13. 4; 13. 5; 13. 6; 13,7; ст препод....
Тема номера iconТема номера

Тема номера iconТема номера

Тема номера iconТема номера: антикризис

Тема номера iconКомпьютерра Журнал "Компьютерра"
Поскольку как раз сегодня в полночь в России начали официально продавать айфоны, значительная доля номера как раз об этом. Во-первых,...
Тема номера iconТема номера
Вместо вступления
Тема номера iconТема номера
Е вступительное слово
Тема номера iconНомера
Тема эффективности бизнеса была лишь затро- он продемонстрировал рост инвестиционных
Тема номера iconТема номера
«ситроникс» открыл в Зеленограде фабрику по производству современных микросхем с топологическим
Тема номера iconТема номера
В работе форума приняли участие члены правительства, руководители строительного сектора
Разместите кнопку на своём сайте:
Бизнес-планы


База данных защищена авторским правом ©bus.znate.ru 2012
обратиться к администрации
Бизнес-планы
Главная страница