Программа на 4 декабря дела на рынке




PDF просмотр
НазваниеПрограмма на 4 декабря дела на рынке
страница7/11
Дата конвертации29.08.2012
Размер662 b.
ТипПрограмма
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   11


ВРЕМЯ РАБОТАТЬ
III
III
ОТ ПЕРВОГО ЛИЦА
Председатель Комитета по труду и занятости населения 
Московской области Ю.И. РАГОЗИН:

«НАДЕЮСЬ, ЧТО СЛЕДУЮЩИЕ ДЕСЯТИЛЕТИЯ 
ПРОЙДУТ ТАК ЖЕ ЭФФЕКТИВНО И СОЗИДАТЕЛЬНО…»
сутствуют все экономические состав-
вектор еще работает не в полной ме-
ответствующий заказ образователь-
ляющие самого процесса, обеспечива-
ре. И здесь, на мой взгляд, достаточно 
ным учреждениям. Комитет должен 
ющего занятость населения.
большое поле деятельности. Вызвать 
быть посредником между теми, кто го-
Я вам говорил о страховом харак-
заинтересованность работодателя в  товит и кто трудоустраивает.
тере взносов. Чем больше работода-
сотрудничестве не только для органи-
– Что бы хотелось вам сказать 
тель вкладывает, тем больше работ-
зации временных работ или участия в 
главного, важного, на ваш взгляд, 
ник получит. В отношении с работо-
ярмарках, а на долгосрочной основе. 
тем трем сторонам, которые 
дателем существовала следующая схе-
Вот это я считаю важным. И это клю-
участвуют в работе службы 
ма: чем больше средств вкладывается 
чевой момент, из которого вытекают 
занятости и Комитета по труду и 
в развитие предприятия (кредитова-
и профобучение, и вопросы стажиро-
занятости населения Московской 
ние или приобретение оборудования 
вок, и общего повышения конкурен-
области? Прежде всего работникам 
по лизингу, естественно при гаран-
тоспособности людей на рынке тру-
самой структуры службы – 
тии государства) при обязательном  да. Весь этот узел вопросов решает-
работникам ЦЗН, работодателям и, 
условии сохранения рабочих мест в  ся именно через плотное сотрудни-
конечно, безработным гражданам 
случае возникновения каких-нибудь  чество с работодателями всех форм 
или ищущим работу?
критических ситуаций, тем больше  собственности.
– К работникам службы: главное – 
вероятность сохранения производ-
– Разрабатывается ли какая-нибудь 
это четкое и грамотное исполнение 
ства, сохранения кадрового потен-
совместная программа 
своих обязанностей. Многие инструк-
циала и т. д.
с государственными 
ции и регламенты выстраданы самой 
Сегодня пособие по безработице 
представителями перечисленных 
жизнью, даже если на первый взгляд 
не может служить и не является сред-
сфер?
они кажутся излишне забюрократи-
ством к существованию работника. 
– Конечно, и главная стратегия –  зированными или недостаточно эф-
Это пособие, которое дается на какой-
это увязка программ экономическо-
фективными. Поверьте, это не так. Ес-
то временной период для поиска соот-
го развития региона непосредствен-
ли все будет происходить по закону, 
– С момента принятия закона о 
ветствующей работы. Наши согражда-
но с развитием кадрового потенциала 
многие подводные камни вы пройде-
занятости и основания службы 
не не всегда это понимают.
региона или отрасли. На Комитет воз-
те, не зная об их существовании. Но за 
какие рычаги, запланированные 
Очень много идет предложений, жа-
ложено такое полномочие, как разра-
исполнением закона никогда нельзя 
в то время, стали работать 
лоб, как угодно их можно назвать, на 
ботка баланса трудовых ресурсов на  забывать, что перед вами живые люди, 
эффективно, какие не дали 
то, что на 850 рублей (минимальный 
перспективу, и в профессионально-
порой с непростыми судьбами. Боль-
должного результата, а от каких 
размер пособия по безработице) про-
квалификационном разрезе в том  ше такта, внимательности, рассуди-
отказались со временем совсем?
жить невозможно. Да, на него прожить 
числе.
тельности. Не надо скупиться на ду-
– Два основных принципа были за-
невозможно. Сумма эта не страхует ни 
– Поскольку город Подольск 
шевное тепло, и тогда, в сочетании с 
ложены разработчиками Закона 1991 
от чего, цель выплаты таких средств 
Московской области мне близок, 
пунктуальностью по выполнению ин-
года, но они, увы, не прижились.
многим не до конца понятна. Что де-
приведу пример из его жизни. По 
струкций, та работа, которую мы сухо 
Первый предусматривал страховой 
лать человеку с этими деньгами?
причине огромного строительства 
называем услугами, станет настоящей 
характер взносов, которые работода-
– Этой суммой можно простимули-
в черте города буквально за 
помощью людям.
тель платил в Фонд занятости.* Тем 
ровать человека побыстрее найти 
четыре года численность его 
Мы – государственные люди, об 
самым работник страховал себя на 
работу…
увеличилась почти на четверть. 
этом нельзя забывать, а значит, перед 
случай потери работы. Этот первый 
– Это не тот стимул.
Город столкнулся с тем, 
лицом граждан являемся официаль-
принцип нес в себе не только решение 
По закону гражданин, получив ста-
что необходимо обеспечить 
ным лицом страны, Родины.
финансовой стороны дела, он вклю-
тус безработного, должен активно за-
трудоустройством более 30 
Работодателям и безработным – из-
чал в себя активное, обязательное уча-
ниматься поиском работы и в любой 
тысяч приезжих практически 
бавиться от пережитков прошлого. 
стие государства, поскольку оно было 
момент быть готовым приступить 
единовременно. Для этой цели 
Первым – выплачивать зарплату и, са-
держателем, хранителем и пользова-
к трудовой деятельности. Пусть эти 
планируется в регион пустить 
мое главное, понимать, что частный 
телем средств Фонда во время некри-
фразы не покажутся общими.
корейское предприятие по сборке 
работодатель на сегодня стал основ-
тической ситуации. Чем больше бы-
– Расскажите о перспективах ра-
телевизоров, где по взаимной 
ным кормильцем многих и многих 
ли перечисления в государственный 
боты службы занятости, о чем мы 
договоренности сторон регион 
семей в России. Соответственно это 
Фонд занятости со стороны работо-
еще не слышали. Может быть, что-
получает для местных людей 
накладывает на работодателя обяза-
дателей конкретного гражданина, тем 
то планируется, разрабатывается…
около 2 тысяч рабочих мест. Но 
тельства более высокого плана, чем 
более солидное участие принимало 
– Предварительные решения, кото-
эти меры, предпринимаемые 
просто получение дохода от собствен-
государство в решении дальнейшей  рые проходят на федеральном уров-
местным руководством, имеют 
ного дела.
трудовой судьбы этого человека при  не, говорят, что часть дополнительных 
экстренный характер…
Безработным и ищущим работу – 
возникновении страхового случая. 
функций, исполняемых службой заня-
– Да, такие действия предпринима-
избавиться от стереотипа, что кто-то 
Второй принцип – ориентация на  тости во время кризиса, может плавно 
ются и в других местах, но, к сожале-
устроит вашу собственную судьбу.
создание рабочих мест (субсидиру-
перейти в основные ее полномочия.
нию, у нас есть не очень положитель-
«Какие бы социально ориентиро-
емая занятость) или поддержание 
Во-первых, субсидии на организа-
ный опыт  в Рузском районе, где рас-
ванные законы ни были в нашей стра-
предприятия в тяжелый период, пери-
цию собственного дела. Эта мера пока-
положилось предприятие компании  не и какие бы добрые работодатели ни 
од модернизации. Работодатель, имея 
зала себя достаточно эффективно.
«LG». Когда его создавали, то тоже все 
встречались на вашем пути, решать, 
на руках договор со службой, получал 
Следующее – это все, что связано с 
было радужно и существовали опреде-
кем быть, каким быть, – только вам. 
гарантии, которые позволяли ему при-
опережающим обучением. Скорее все-
ленные обязательства по трудоустрой-
Во всем мире ценятся качества, о кото-
обретать оборудование, кредитовать-
го, это не столько связано с кризисом, 
ству на открывающиеся вакансии для 
рых рассказывают еще русские сказ-
ся в банке, развивая или поддерживая 
сколько с перевооружением произ-
жителей Рузского района. За годы су-
ки, именно они до сих пор актуальны: 
производство.
водства, так называемой модерниза-
ществования этого предприятия там  трудолюбие, скромность, мастерови-
Во всех европейских странах подоб-
цией, изменением технологии. Что,  осталось работать минимальное ко-
тость и предприимчивость. Под лежа-
ная схема является основой в выстра-
естественно, потребует переобуче-
личество местных жителей. Владель-
чий камень вода не течет. Нельзя оста-
ивании  взаимоотношений с безра-
ния кадрового потенциала, существу-
цы предпочитают завозить рабочую  навливаться на пути к самосовершен-
ботным и работодателем. Ни в одной 
ющего на предприятиях. Вот этим, на 
силу и из Смоленской, и из Калужской 
ствованию, именно это прямая доро-
стране мира нет прямого финансиро-
мой взгляд, придется заниматься в бу-
областей, даже из Москвы.
га к конкурентоспособности на рынке 
вания из федерального бюджета, как 
дущем, включив эти направления в 
С точки зрения подхода к решению 
труда», – считает И.Ю. Рагозин.
у нас сейчас. Нет обезличенного, не  основные полномочия.
проблемы в Подольске действуют со-
дифференцированного подхода к не-
Мне кажется, что все-таки центрам 
вершенно правильно, но жизнь вно-
Беседовал Сергей Копычев.
посредственному получателю средств 
занятости надо более плотно и дина-
сит свои коррективы…
пособий.
мично взаимодействовать с работо-
Сегодня Комитет по труду и заня-
* Государственный фонд занятости населения РФ – об-
Сегодня, к сожалению, и мы об этом 
дателями, чтобы они были заинтере-
тости населения Подмосковья отсле-
разован в 1991 для финансирования мероприятий, свя-
много лет говорим, современная вер-
сованы в этой службе и уверены, что 
живает все инвестиционные проекты 
занных с реализацией государственной политики заня-
сия закона о занятости не стимулирует 
она найдет для них кадры для запол-
по области для того, чтобы иметь про-
тости населения. С 1 января 2001 года деятельность 
к трудоустройству, поскольку там от-
нения имеющихся вакансий. Вот этот 
гноз и уже под этот прогноз делать со-
фонда прекращена.
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   11


Похожие:

Программа на 4 декабря дела на рынке iconПримеры организации собственного дела бывшими безработными, получившими субсидию в рамках Республиканской целевой программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в Чувашской Республике
Республиканской целевой программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда
Программа на 4 декабря дела на рынке iconПодпрограмма «Развитие экспорта транспортных услуг»
Федеральная целевая программа «Развитие транспортной системы России (2010-2015 годы)» (далее Программа), утвержденная Постановлением...
Программа на 4 декабря дела на рынке iconОбластная программа по снижению напряженности на рынке труда ростовской области
Областная программа по снижению напряженности на рынке труда Ростовской области на 2009 год (далее – Программа)
Программа на 4 декабря дела на рынке iconВедомственная целевая программа «снижение напряженности на рынке труда ростовской области на 2011 год» паспорт ведомственной целевой программы «Снижение напряженности на рынке труда Ростовской области на 2011 год»
«Снижение напряженности на рынке труда Ростовской области на 2011 год» (далее – Программа)
Программа на 4 декабря дела на рынке iconВ россии пересмотрели список платных услуг для предпринимателей
В россии сокращается список услуг, которые предприниматели обязаны оплачивать при открытии и ведении собственного дела. Их перечень...
Программа на 4 декабря дела на рынке iconОбластная целевая программа по стабилизации ситуации на рынке труда на 2010 год пока находится в стадии разработки. Известно, что во многом она продолжит начатое своей предшественницей "дело", но вместе с тем в ней появятся и некоторые нововведения.
В области началась разработка региональной программы по стабилизации ситуации на рынке труда на 2010 год
Программа на 4 декабря дела на рынке iconВ начале года постановлением Адми­нистрации области утверждена облас­тная целевая программа Снижение напряженности на рынке труда Новго­родской области в 2009
Адми­нистрации области утверждена облас­тная целевая программа «Снижение напряженности на рынке труда Новго­родской области в 2009...
Программа на 4 декабря дела на рынке iconВедомственная целевая программа «снижение напряженности на рынке труда ростовской области на 2011 год» г. Ростов-на-Дону 2010 год
«О разработке ведомственной целевой программы «Снижение напряженности на рынке труда Ростовской области на 2011 год»
Программа на 4 декабря дела на рынке iconСтавропольский государственный аграрный университет факультет финансов и банковского дела кафедра «финансовый менеджмент и банковское дело» теория и практика функционирования
Финансового менеджмента и банковского дела Ставропольского государственного аграрного университета
Программа на 4 декабря дела на рынке iconЗаконодательное Собрание Свердловской области 4 декабря №135 (10683) 3 декабря 2011 года
Модернизация экономики стала национальной идеей. И вполне заслуженно. Свидетельством
Разместите кнопку на своём сайте:
Бизнес-планы


База данных защищена авторским правом ©bus.znate.ru 2012
обратиться к администрации
Бизнес-планы
Главная страница